合同是和公司签订的,不是和老板签订,所以法人的更换不代表你的劳动关系更换,新法人要辞退员工,员工根据劳动合同法规定来进行赔偿。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;
不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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